Bani sau beneficii? Ce-și doresc milenialii

CARIERE, 23 Ian 2017: Stelian Bogza este milenial după vârstă și după alegeri: a lăsat în urmă cariera în banking pentru a se lansa în antreprenoriat. Mai exact, într-un proiect care le permite angajaților să-și folosească așa cum vor bugetul de beneficii pe care angajatorii îl pun la dispoziția lor.

„Dacă dai angajatului tichete de masă, e dreptul lui, dar dacă il laşi să aleagă tichetele, impactul este mult mai mare”

ZIARUL FINANCIAR, 23 Nov 2015: Angajaţii trebuie lăsaţi de com­panii să îşi aleagă beneficiile pentru că acest lucru le dă un sen­timent de control, ceea ce face ca beneficiile să devină mult mai valoroase pentru ei, a spus Adrian Sârbu, manager ope­raţional şi cofondator al BenefitOnline.ro, o platformă online care permite angajaţilor să îşi aleagă beneficiile dorite, în limita bugetului oferit de angajator.